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Spezialist (m/w/d) Digitale Transformation für das Geschäftsfeld Gesundheit, Pflege und Reise

UKV - Union Krankenversicherung AG

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Saarbrücken, München
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Berufsfelder
Versicherungen, IT/TK Softwareentwicklung

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Spezialist (m/w/d) Digitale Transformation für das Geschäftsfeld Gesundheit, Pflege und Reise

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Spezialist (m/w/d) Digitale Transformation für das Geschäftsfeld Gesundheit, Pflege und Reise in Saarbrücken oder München

Spezialist (m/w/d) Digitale Transformation für das Geschäftsfeld Gesundheit, Pflege und Reise in Saarbrücken oder München

Wertschätzung. Sicherheit. Wachstum.

Dafür stehen seit über 200 Jahren der Konzern Versicherungskammer und sein Krankenversicherer UKV.

Sie sind zentraler Ansprechpartner:in und unterstützen mit Ihrem Know-how bei der digitalen Transformation und Weiterentwicklung hin zum optimalen Zielbild des Fachbereiches in der nahen Zukunft. Die Steuerung von Veränderungsprozessen und die Gestaltung kundenfokussierter, automatisierter Fachprozesse und Services zählt zu Ihren Stärken. Spricht das Sie an? Wann fangen Sie an? Am besten gleich!

Das haben Sie vor ...

Unterstützung bei der Digitalen Transformation mit kontinuierlicher Ausrichtung und Weiterentwicklung der Organisation hin zum Zielbild Gesundheits-, Pflege- und Reisepartner. Optimierung von Prozessen und Arbeitsabläufen sowie Erhöhung der Flexibilität, Innovationsfähigkeit und Veränderungsbereitschaft. Optimierung der Zusammenarbeit anhand geeigneter Methoden und Arbeitswerkzeuge. Unterstützung eines Mindsets und Befähigung der Organisation zur konsequenten Ausrichtung auf eine datengetriebene Kunden- und Vertriebspartnerinteraktion sowie Standardisierung nicht wettbewerbsdifferenzierender Fachprozesse. Vorantreiben eines dafür notwendigen Kulturwandels und Anstoßen von (organisatorischen) Verbesserungen. Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeiter bei der Verankerung von Zielen und Messgrößen/KPIs.

Das bringen Sie mit ...

Abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Versicherungsausbildung. Erfahrung mit dem Thema Change- und Transformationsmanagement. Unternehmerisches Denken und Handeln. Analytische Kompetenz und die Fähigkeit komplexe Strukturen zu verstehen und darauf zu wirken. Ausgeprägte Konfliktfähigkeit. Methodische und praktische Kenntnisse in agilen Projektmanagementmethoden. Kreatives Mindset für unkonventionelle Ideen und Begeisterungsfähigkeit und Leidenschaft für neue Wege. Verhandlungssicherheit und souveränes Auftreten. Selbständigkeit und Bereitschaft, die Digitale Transformation für das Geschäftsfeld, Gesundheit, Pflege und Reise aufzubauen und zu gestalten.

Das bieten wir ...

Zukunftssicheren Arbeitsplatz beim größten öffentlichen Versicherungskonzern Deutschlands und ein wertschätzendes Arbeitsklima. Flache Hierarchien, Chance auf frühe Verantwortung und/oder fachliche Spezialisierung/Weiterbildung. Flexibles Umfeld: z.B. 38h-Woche, variable Arbeitszeit & mobiles Arbeiten. Leib & Seele: preisgekrönte Kantine, eigenes Fitness-Studio, viele Sport- und Freizeitangebote. Sozial & Nachhaltig: Kulturstiftung, Sponsoring von DAV und Feuerwehren, eigener Honig, E-Bikes etc. Diversity-Willkommenskultur: Erfolgsfaktor Vielfalt! Individuelles Einarbeitungsprogramm sowie darüber hinaus kontinuierliche Weiterbildung.

Interesse?

Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen.

Fragen?

Abteilungsleiterin Barbara Christmann berät Sie gerne. Rufen Sie an: +49 681 844 2011

Mehr Informationen über uns:

www.ukv.de/content/ueber_uns/

Jetzt bewerben Wir gehören zur Nr. 1 der öffentlich-rechtlichen Versicherer in Deutschland: dem Konzern Versicherungskammer. Deutschlandweit bieten wir mit unserem Krankenversicherer UKV und dem Reiseversicherer URV ausgezeichnete Versicherungen an. Neben hervorragenden Versicherungen zeichnet uns auch Menschlichkeit aus: Wir entscheiden uns für neue Kollegen nur wegen ihrer Leistung, ihres Könnens und ihres Teamgeistes. Welche Hautfarbe, welche Religion, welches Geschlecht oder welche anderen Diversity-Individualitäten Mitarbeitende oder Bewerbende haben, ist dabei völlig unerheblich. Denn nur so gestalten wir Ihre und damit auch unsere Zukunft. Darauf ist Verlass: Dass wir Sie weiterbringen, stetig fortbilden und Ihnen den Rückhalt geben, den Sie für Ihren außerordentlichen Einsatz verdienen.


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