Psychiatrisches Zentrum Nordbaden
Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg
Wir sind mit 1.200 Planbetten und 1.850 Mitarbeitenden eines der größten
Fachkrankenhäuser für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik in
Baden-Württemberg. In fünf spezialisierten Kliniken an mehreren Standorten
behandeln wir Patient*innen aus dem gesamten Spektrum der
Erwachsenenpsychiatrie und der Psychosomatik.
Für detaillierte Informationen zum Einsatzbereich in der IT-Abteilung gehen
Sie bitte auf unsere Homepage unter https://www.pzn-wiesloch.de und klicken
dort auf den Punkt: Unser Zentrum/Organisation.
Standort
Wiesloch
Ihre Aufgaben
Konzipierung, Entwicklung und Verantwortung von SharePoint Lösungen
Beratung unserer internen Kunden als direkte/r Ansprechpartner/in
hinsichtlich Gestaltung, Optimierung und Umsetzung und Übernahme der
Anforderungsaufnahme
Anpassung und Entwicklung von Front-, Backend und Schnittstellen
Planung und Organisation der Zusammenarbeit mit internen und externen
Beteiligten (inkl. Auswahl, Beauftragung und Steuerung)
Überwachung, Planung und Weiterentwicklung der
SharePoint-Serverlandschaft (Datenbanken und entsprechende
Softwareprodukte)
Entwicklung nach Scrum
Mitarbeit im 2nd und 3rd Level Support
Ihr Profil
abgeschlossenes Studium in Informatik bzw. abgeschlossene Ausbildung
in einem IT-Beruf und mehrere Jahre Berufserfahrung in dieser Branche
Erfahrung in Entwicklung und Administration von SharePoint on-Premise
oder SharePoint Online ist von Vorteil
Kenntnisse in Softwarekonfigurations- und Changemanagement
Kenntnisse in Programmiersprachen mit Schwerpunkt NET Framework,
Asp.NET, C#, REST und SQL
Erfahrungen mit Softwareversionsverwaltung wie etwa GIT oder
Subversion
idealerweise Kenntnisse in Nintex Workflow und Nintex Forms sowie
PowerShell
fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Level)
gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift
wünschenswert
selbständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit,
Leistungsbereitschaft und Engagement
Wir bieten Ihnen
Sei du selbst: freie Entfaltung, interessante Aufgabengebiete, viele
Gestaltungsmöglichkeiten, strukturierte Einarbeitung
Zeit für dich: 30 Tage Urlaub, Sabbatical-Möglichkeit, flexible
Arbeitszeiten, Kindertagesplätze
Sichere Zukunft: Unbefristeter Arbeitsvertrag, Vergütung nach TV-L
sowie betriebliche Altersvorsorge bei einem der größten öffentlichen
Arbeitgeber in der Region
Input: Kantine, Cafe, SB-Shop, Gärtnerei sowie viele Teamevents
(Grillen, etc. )
Mobilität: Mobiles Arbeiten, bezuschusstes Jobticket, gute
Verkehrsanbindung, E-Auto und E-Bike zur Mobilität auf dem Gelände
Lebenslanges Lernen: Fort- & Weiterbildungen u.a. an der eigenen
Akademie, Workshops und Wissensaustausch mit Schwesterkliniken
Campus: weitläufiges Park-Gelände, umfangreiches Angebot im Rahmen
des betrieblichen Gesundheitsmanagements, Minigolf, Sinnespark,
kostenlose Parkplätze
Chancengleichheit ist uns wichtig. Daher freuen wir uns besonders über
Bewerbungen von Frauen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.
Für Fragen
kontaktieren Sie bitte Frau Alexandra Heimel, Leiterin IT, Telefon 06222
55-2880.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen
Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
