Unser Anspruch: Premium. Unsere Produkte: Komplexe Bordnetzsysteme, zentrale Elektrik- und Elektronikkomponenten, exklusives Interieur sowie Nieder- und Hochvoltspeichersysteme für die Elektromobilität. Unsere Kunden: Audi, BMW, Jaguar, Land Rover, Maserati, Mercedes-Benz, MINI, Porsche, VW sowie kalifornische Automobilhersteller.

Job ID:  62960

Standort:  Vilsbiburg, DE, 84137

Anstellungsart:  Vollzeit

Vertragsart:  Unbefristet

Unterstützen Sie uns mit Ihrer Expertise zum Thema Functional Safety im Product Compliance Team. Ihre Aufgaben

Weiterentwicklung und Umsetzung von weltweiten Funktionalen Sicherheitsprozessen als interner und externer Ansprechpartner

Festlegung und Optimierung von internen Standards und komplexen Prozessen, Systemen und Methoden

Prüfung und Freigabe von Entwicklungsprozessen mit FuSi und / oder ASPICE Relevanz

Sicherstellung der unternehmensweiten Sicherheitskultur sowie der notwendigen Freigaben zur funktionalen Sicherheit in den Entwicklungsprojekten

Planung und Durchführung von Schulungen sowie Coaching der Prozessmanager, Prozessexperten, Functional Safety Engineers, Functional Safety Manager, Projektleiter, Projektmitarbeiter etc.

Leitung von Projekten oder Mitwirkung aus Sicht der funktionalen Sicherheit

Durchführung von internen Assessments als FuSi Assessor und Sicherstellung der Erhaltung der vereinbarten Kundenanforderungen

Ihr Profil

Abgeschlossenes Studium (z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik) oder entsprechend vergleichbarer beruflicher Werdegang

Langjährige Berufserfahrung als Functional Safety Engineer oder Functional Safety Manager sowie im Umgang mit Prozessthemen

Sehr gute Normenkenntnis zu Funktionale Sicherheit (ISO26262) und Cyber Security (ISO21434)

Sehr gute Kenntnisse im Bereich Standard ASPICE wünschenswert

Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Bereitschaft zu Dienstreisen

Wir bieten

Spannende Herausforderung in einem aufstrebenden und zukunftsweisenden Unternehmen mit viel Verantwortung sowie hohem Entscheidungs- und Gestaltungsspielraum

Teamorientierte Unternehmenskultur sowie Kommunikation auf Augenhöhe mit hohem Wissensaustausch

Unbefristete Anstellung in einem Familienunternehmen mit mehr als 70.000 Auto-Begeisterten in über 20 Ländern, mit kurzen Wegen und transparenten Entscheidungen

Flexible Arbeitszeitmodelle inklusive Homeoffice-Regelung

Die Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten und Gleichgestellten sind ausdrücklich erwünscht. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Ihr Ansprechpartner    Tanja Zimmermann  Recruiting DRÄXLMAIER Group Lisa Dräxlmaier GmbH Landshuter Str. 100 84137 Vilsbiburg T: +498741473255

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